 |
|
 |
労使トラブル予防法 |
| 〜このポイントが無駄な経費を削減する〜 | |
| 著：河原英正 | |
 |
|
| 終身雇用制度の崩壊、年功型賃金の終局等、近年の労働環境の変化には著しいものがあります。 | |
| このような環境の中で、労働者の意識についても大きく変わってきています。 | |
| すなわち、フリーターの大幅な増加に代表される企業に対する帰属意識の低下、労働者から企業に対する労働 | |
| 関係訴訟の著しい増加等その変貌ぶりは驚くばかりです。 | |
| 労働関連訴訟はこの５年間で約２倍になったといわれています。 | |
| 企業としてもこれらに手をこまねいていることは許されず、その対応が急務となっています。 | |
| 本書ではこれら労使トラブル予防策として最も簡潔でありかつ最も効果的である就業規則の作成・変更を検討 | |
| していただく場合の注意点について記述しています。 | |
| お買い求めは、有名書店または Ａｍａｚｏｎ．ｃｏ．ｊｐでどうぞ。 | |